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ÜBER UNSERE
FIRMA

Wir legen Wert auf Teamarbeit, Fachkenntnisse, handwerkliches Geschick und den Aufbau hervorragender Beziehungen zu unseren Kunden.

ÜBER UNSERE FIRMA

Wir sind stolz auf unser Vermächtnis.

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Auf unser Vermächtnis sind wir sehr stolz. Unsere Firma wurde in den neunziger Jahren des letzten Jahrhunderts gegründet, doch unser Know-how stammt aus deutlich früheren Zeiten. Die Gründer von GRADIOR waren an den bedeutendsten Theaterprojekten der zweiten Hälfte des 20. Jahrhunderts in der Tschechoslowakei beteiligt, so etwa dem Nationaltheater in Prag, dem Ständetheater (Stavovské divadlo) oder dem Prager Kulturpalast.

Seit jener Zeit hat unsere Firma Hunderte von Projekten in nahezu allen Teilen der Welt realisiert, von kleinstädtischen Theatern und Kulturhäusern bis hin zu weltbekannten Bühnen und großen Multifunktionshallen für Aufführungen der unterschiedlichsten Art.

Doch auch wenn wir unsere bescheidenen Anfänge schon lange hinter uns gelassen haben, herrscht bei uns auch heute noch die Atmosphäre eines Familienbetriebs.

01.

INTERESSANTE ZAHLEN

die Sie noch nicht kannten...

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REALISIERTE PROJEKTE (>)
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(€) Ø U/LETZ. 3J
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PROJEKTANTEN
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EXT. MITARBEITER (Ø)
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FIRMENLEITUNG

Robert Nos

Generaldirektor und Verwaltungsratsmitglied

Wenn man in unserer Branche erfolgreich sein will, dann muss man immer zwei Schritte vorausschauen – wohin sich der Markt bewegt, wohin die technische Entwicklung und wohin die Politik. Und man muss auf neue Situationen vorbereitet sein, sonst überlebt man nicht. Das Schwierigste aber ist, den einmal erkämpften Platz zu behaupten. Das ist wie im Sport: Ein einzelner Erfolg kann sich leicht einstellen, aber dauerhaft an der Spitze zu bleiben, das bedeutet harte Arbeit. Und ich sorge dafür, dass wir in unserem Einsatz nie nachlassen. Außerdem bin ich mit Herz und Seele Maschinenbauer. Es macht mir Spaß, neue technische Lösungen auszudenken und dann zu verfolgen, wie aus der Idee ein reales Produkt wird, das dem Theater neue szenische Möglichkeiten bietet.

Monika Peroutková

Finanzleiterin

Ich sorge dafür, dass bei uns alles im Lot ist – dass unsere Mitarbeiter und Zulieferer rechtzeitig ihr Geld bekommen, dass wir bei unseren Lieferungen alle gesetzlichen Vorgaben und Regelungen der Länder erfüllen, in denen wir unsere Projekte realisieren, ganz gleich aus welchen Ecken der Welt unsere Kunden kommen. Alle Hürden des Steuerrechts, der Buchhaltung und der arbeitsrechtlichen Gepflogenheiten zu bewältigen und dabei vor allem Berge an Formularen auszufüllen, das geht schon manchmal an die Substanz. Wenn ich dann aber sehe, was wir unter anderem auch dank meinem Zutun in der Lage waren herzustellen, zu liefern und vor Ort in Gang zu setzen, dann bin ich mit meiner Arbeit wirklich zufrieden.

03.

Martin Ondroušek

Handelsleiter

Ich werde mit Ihnen von Anfang an im Kontakt stehen, wir werden gemeinsam klären, was Sie benötigen, und ich arbeite für Sie ein Angebot aus. Gern helfe ich Ihnen bei den Details des Projekts. Kultur erfordert vorausschauende Planung, und keiner der dazugehörigen Prozesse darf überstürzt werden – und mit diesem Bewusstsein gehe ich auf jeden Kunden zu. Ohne Geduld lässt sich kein Projekt erfolgreich in Angriff nehmen und schon gar nicht bis zu Ende bringen. Die meiste Freude macht mir bei meiner Arbeit der Umgang mit Menschen, von denen keiner wie der andere ist. Und ich bin hier umgeben von tollen Leuten.

Martin Matoušek

Technischer Leiter

Ich sage Ihnen, wie das Projekt, von dem Sie träumen, technisch machbar ist. Natürlich tue ich alles dafür, dass Ihre Wünsche in Erfüllung gehen, doch manchmal sind die Gesetze der Physik stärker als die beste Idee. Wenn wir auf ein Problem stoßen, dann werde ich Ihnen zusammen mit meinem Team von Projektanten die bestmögliche Lösung vorschlagen. Und es erfüllt mich stets mit Stolz, wenn ich mir bewusst mache, dass unsere Einrichtungen auf den Bühnen über Jahrzehnte ihre Aufgabe erfüllen und dabei die ganze Zeit den Schauspielern wie ihrem Publikum Freude schenken werden.

Petr Michálek

Leiter Produktion und Realisierung

Ich fungiere wie ein Zahnrad in der Mitte einer Maschine. Ich beaufsichtige die Projektorganisation, die Produktion, die Lieferungen von Subunternehmern, und ich kontrolliere auch die Montage unserer Einbauten vor Ort. Allein würde ich das allerdings nicht schaffen – hinter mir steht ein fantastisches Team von Kollegen, ohne die diese Arbeit nicht machbar wäre, und es freut mich, dass ich bei ihrer Auswahl eine gute Hand habe. Fähige Mitarbeiter sind die Grundlage für gute Ergebnisse.

Petr Smrž

Projektleiter

Bei GRADIOR arbeite ich schon lange, mit der Bühnentechnik bin ich schon aufgewachsen. Ich habe als Konstrukteur angefangen und bin dann nach und nach ins Management gewechselt. Und obwohl ich jetzt eine leitende Funktion innehabe, fahre ich immer noch gern direkt zum Montageort, ziehe den Blaumann an und mache mir die Hände schmutzig. Die körperliche Arbeit macht mir Spaß und Freude. Ich bin froh, wenn unsere Kunden zufrieden sind, aber noch mehr freut es mich, wenn auch unsere Mitarbeiter ein gutes Gefühl haben.

Stanislav Máselník

Leiter für die östlichen Märkte

Die östlichen Regionen stellen für Anbieter eine Herausforderung dar und erfordern sehr gründliche Kenntnisse der örtlichen Verhältnisse. Dennoch sind diese Märkte für uns wichtig, und wir verfolgen sie aufmerksam. Meine Aufgabe ist es, Lösungen für die Anforderungen von Geschäftspartnern aus diesen Ländern und aus Tschechien zu finden, die sich oft recht deutlich unterscheiden oder gar im Widerspruch zueinander stehen und in Einklang gebracht werden müssen. Wenn es jedoch gelingt, ein Projekt erfolgreich abzuschließen, dann ist das wunderbar, denn die Arbeit unserer Firma wird hier sehr hoch geschätzt.

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